Lernberater (m*w*d) für Weiterbildung und Umschulung
Die Deutsche Angestellten-Akademie ist einer der führenden Anbieter beruflicher Aus-, Fort- und Weiterbildung in Deutschland. Unsere kompetenten Mitarbeiter*innen an mehr als 400 Standorten haben alle ein gemeinsames Ziel: Sie wollen mit bedarfsgerechten Bildungsangeboten dazu beitragen, die beruflichen Ein- und Aufstiegschancen ihrer Kunden nachhaltig zu verbessern.
Dazu arbeiten wir für Unternehmen und öffentliche Auftraggeber in der Projekterstellung und ‑umsetzung in den Themenfeldern Personalentwicklung und Fachkräftesicherung sowie im Bereich der sozialen Integration.
Für die Durchführung unserer modularen kaufmännischen Fortbildungen und Umschulungen am Standort Heide suchen wir zu sofort einen Lernberater (m*w*d) in Vollzeit.
Aktuell bilden wir in verschiedenen Berufen aus: Kaufmann/-frau für Büromanagement, Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen, Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement, Industriekaifmann/-frau, Kaufmann/-frau im E-Commerce, Kaufmann/-frau im Einzelhandel.
Ihre wesentlichen Aufgaben sind:
- Fachliche Begleitung und individuelle Förderung der Teilnehmer/innen in allen kaufmännischen Bereichen,
- Dokumentation
- Aktive Umsetzung des QM
Das erwarten wir:
- abgeschlossenes Studium, kaufmännische Aufstiegsfortbildung oder Ausbildung
- Ausbildereignung
- Erfahrung in der Berufsausbildung und/oder in der Erwachsenenbildung
- sehr gute EDV-Kenntnisse in MS-Office, DATEV, Rechnungswesen und Buchhaltung
- Teamfähigkeit und ein sicheres Auftreten runden Ihr Profil ab
Wir bieten Ihnen:
- ortsübliche Entlohnung
- trägerinterne Weiterbildung
- eine angenehme Arbeitsatmosphäre
Arbeitsverhältnis:
- Festanstellung, befristet auf ein Jahr
- 39 Stunden/Woche
Ihre Bewerbung:
Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung vorzugsweise per E-Mail oder Online-Bewerbungsformular an die Leitung des Standortes Heide: Maycken Müller, Email
Ihre Bewerbungsunterlagen sollten Sie hierfür in einem pdf- Dokument zusammengefasst haben. Wir bitten um Verständnis, dass schriftliche Bewerbungen nicht zurückgesandt werden und Fahrtkosten zum Vorstellungsgespräch nicht übernommen werden.
